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山东烟台劳务派遣公司的合作流程
作者:邦小编    发布于:2020-12-03 13:51    点击:
摘要: 烟台劳务派遣的概念、合作流程和合格供应商 ...
烟台劳务派遣是指由烟台派遣机构作为派遣员工的用人单位,和派遣员工订立劳动合同,由派遣员工向用工企业给付劳务,劳动合同关系存在于派遣机构与派遣员工之间,派遣机构负责派遣员工的人事管理包括:人员招聘、档案管理、薪酬发放、社会保险缴纳、工伤申报和劳动纠纷处理等;而劳动力给付的事实则发生于派遣员工与用工企业之间,用工企业作为实际用工单位承担相应责任。
一般纳税人提供烟台劳务派遣服务,可以全额按照一般计税方法依6%的税率计税,也可以差额按照简易计税方法依5%的征收率计税。
小规模纳税人提供烟台劳务派遣服务,可以全额按照简易计税方法依3%的征收率计税,也可以差额按照简易计税方法依5%的征收率计税。

烟台劳务派遣合作流程
1、业务咨询:初步了解双方合作意向,确认合法资质,了解双方公司基本信息及要求;
2、分析考察:依据用人单位提出的要求,对实际工作环境、岗位、薪资等进行分析;
3、提出派遣方案:华瑞人力会根据用人单位要求及现有状况,制定烟台劳务派遣方案
4、签订《烟台劳务派遣合同》:明确双方权利、义务,分清法律权责,依照相关法律、法规签订《烟台劳务派遣合同》;
5、洽谈方案:双方协商、确定烟台劳务派遣方案内容,并在合法用工的前提下修改、完善派遣方案

山东烟台邦芒人力是人力资源和社会保障部门、工商部门、税务部门审核批准的正规合法的烟台劳务派遣机构。由一批多年从事薪酬福利、社会保障以及大型企业人力资源管理等方面业务的专业人员组成,始终秉承“用心成就所托”的经营理念,坚持“专业化管理、规范化服务、职业化培训”的服务宗旨和“让天下没有难干的人事”的目标,在用工单位和劳动者之间架起了一座便捷、高效的服务桥梁。

 公司先后获得”诚信企业、十强中介、成长型企业、服务外包重点培育单位、最佳人力资源供应商、省中小企业公共服务示范平台”等授信或表彰。
目前与邦芒人力资源建立人事外包的合作客户上万家,雇员数十万人。
公司业务规模不断壮大,直营分公司已经超过200家,浙江省拥有遍布全省的分公司和办事处,在全国范围内服务区域遍布北京、上海、天津、南京、深圳、广州、武汉、南通、苏州、合肥、兰州、青岛、济南、西安、东营、长沙、烟台、潍坊、淄博、菏泽、东莞、宝鸡、成都等城市。公司另有办公系统、人事系统、客户管理系统、网签协议系统、舜手直聘微信小程序及人才网站等一系列信息化产品,有效提供客户服务响应速度,保证服务质量,助推行业发展。

服务热线 4008 656 156
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东营市人力资源服务产业园1212室

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